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看“拓展設(shè)備訓(xùn)練36計(jì)”的讀后感

發(fā)布時(shí)間:2012-11-26      作者:admin      閱讀次數(shù):1706

      今天在網(wǎng)上看有關(guān)拓展設(shè)備訓(xùn)練的文章時(shí),看到有一篇文章寫的很有意思——“拓展設(shè)備訓(xùn)練36計(jì)”,看完后才知道原來參加拓展設(shè)備訓(xùn)練也暗含計(jì)謀。

      在很多人眼中,拓展設(shè)備訓(xùn)練無非就是做項(xiàng)目、玩游戲,跟學(xué)生時(shí)代的軍訓(xùn)別無二致。“其實(shí),拓展設(shè)備訓(xùn)練中有很多技巧,貫穿于每個(gè)環(huán)節(jié)和項(xiàng)目,它們是提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與個(gè)人突破力的必殺技。”重慶某管理咨詢有限公司王教練說。

      訓(xùn)練設(shè)備項(xiàng)目暗含哪些謀略,能達(dá)到什么效果?下面我來列舉其中的幾個(gè)例子:

      調(diào)虎離山

      學(xué)員們正在進(jìn)行一項(xiàng)原本很簡單的游戲:兩隊(duì)分別輪流派學(xué)員去教練處收集紙牌信息,然后按1-13的順序指認(rèn)出來(紙牌上有暗示數(shù)字的圖案)。不過,教練李鵬加了條規(guī)定:可派間諜,用各種方式向?qū)Ψ酱蛱角閳?bào)。

      很快,學(xué)員們開始分心。因?yàn)殡p方頻繁派出間諜,大家得隨時(shí)盯防,再也沒人認(rèn)真聽隊(duì)長布置任務(wù)……最后,游戲演變成了一場逮貓大賽。

      “派間諜,是給學(xué)員下的一個(gè)套。”體驗(yàn)教育培訓(xùn)公司的教練李鵬說,這個(gè)游戲是鍛煉團(tuán)隊(duì)收集信息和執(zhí)行協(xié)作能力,打探對(duì)方情報(bào),對(duì)游戲目的幫助有限。

      周小燕說,這一計(jì)主要是利用了人們的貪婪心理。工作中臨時(shí)改變執(zhí)行方案也是一樣,心理成本增加,行為模式也會(huì)改變,領(lǐng)導(dǎo)命令反而得不到有效執(zhí)行。經(jīng)歷這次失敗,大家就會(huì)明白工作中少則得、多則惑的道理。

      殺雞儆猴

      “全體集合,10秒鐘時(shí)間!”拓展設(shè)備培訓(xùn)公司吳教練一聲令下,學(xué)員們手忙腳亂地集合。

      “超時(shí)!隊(duì)長出列,接受懲罰!”吳教練說。此時(shí),有學(xué)員提出抗議,吳教練沒有理睬,而是對(duì)著隊(duì)長說:“一切行動(dòng)服從教練,下蹲20個(gè)!”所有人默默看著隊(duì)長氣喘吁吁做完20個(gè)下蹲。

      “起初覺得教練不近人情,經(jīng)歷了后來的高空拓展設(shè)備項(xiàng)目,我開始理解教練。“如果不在第一時(shí)間樹立權(quán)威,幾十人的隊(duì)伍怎么管得下來?”隊(duì)長說。

      吳教練說,拓展設(shè)備訓(xùn)練初期,很多教練都會(huì)故意找茬,通過懲罰隊(duì)長樹立自己的權(quán)威。

      重慶師范大學(xué)教育科學(xué)院心理系教授周小燕:找茬一定要站得住腳,否則容易激發(fā)學(xué)員的逆反心理,使雙方處于對(duì)抗?fàn)顟B(tài)中,反而不利于培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)成。

      聲東擊西

      “這個(gè)游戲很簡單:我說你做。大家跟著我的口令做:把你們的雙手打開,慢慢合上,擊掌。”教練說完便快速擊掌,學(xué)員拍得也更歡。不過他們忽略了一件事———教練雖然手上動(dòng)作沒停,但已經(jīng)很久沒有發(fā)口令了。

      不一會(huì)兒,教練示意大家停下,問學(xué)員效果如何。“完成得好。”學(xué)員們回答很清脆。此時(shí),教練詭異地一笑,問:“這個(gè)任務(wù)叫什么?”“我說你做……”學(xué)員們說完,才意識(shí)到已經(jīng)做錯(cuò)。

      沖刺戶外拓展設(shè)備訓(xùn)練公司教練劉風(fēng)雨說,這是一個(gè)簡單的聲東擊西戰(zhàn)術(shù)。很多時(shí)候,學(xué)員認(rèn)為自己理解了教練意圖,對(duì)自己執(zhí)行力自信滿滿。事實(shí)卻并非如此。

      周小燕說,這一計(jì)需要事前充分鋪墊,對(duì)參訓(xùn)人員進(jìn)行足夠心理暗示,引導(dǎo)他們?cè)谟螒蛑蟹稿e(cuò)。這個(gè)項(xiàng)目凸顯了職場心理學(xué)上慣性思維和行為怪圈,讓學(xué)員對(duì)工作細(xì)節(jié)認(rèn)識(shí)更深,理解專注目標(biāo)的重要性。

      苦肉計(jì)

      拓展設(shè)備訓(xùn)練的最后一個(gè)項(xiàng)目,往往是每個(gè)人都要登上幾米高的畢業(yè)墻。

      現(xiàn)場,除了兩名“人梯”,大家都已成功上墻。“如果這是場災(zāi)難,大家都已經(jīng)安全了,除了他們。”教練指著兩名“人梯”,“如果不踩著他們的肩膀,你們就沒有求生的希望。他們把自己的生存機(jī)會(huì)讓給了你們!”

      一旁,助教放起了悲情音樂,有學(xué)員開始低頭沉思。接下來,教練扯開“人梯”衣服,露出肩膀———這是學(xué)員們上墻時(shí)墊腳的部位,已經(jīng)布滿紅色瘀痕。

      此時(shí),教練沒有說話。不少人紅了眼圈,不少男學(xué)員也在悄悄抹淚。“我曉得這是教練的苦肉計(jì),但看到他們身上的傷,我還是有點(diǎn)控制不住情緒。”學(xué)員陳先生說。

      沖刺戶外拓展設(shè)備訓(xùn)練公司教練呂峰說,鍛煉團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,只是畢業(yè)墻的基本目的,更深的意義是要讓大家懂得團(tuán)隊(duì)成員為自己的付出,讓學(xué)員在眼淚中收獲團(tuán)隊(duì)凝聚力。

      周小燕說,苦肉計(jì)是一柄雙刃劍,應(yīng)注意點(diǎn)到即止。做得過度,容易引起個(gè)體心理防范和反感,做得過量則反而會(huì)讓人冷漠,產(chǎn)生狼來了的效果。

      看完以上列舉的例子我就在想,連一個(gè)看似簡單輕松的拓展設(shè)備訓(xùn)練都要注意謀略,那我們?cè)诠ぷ骱蜕钪凶鋈俗鍪赂鼞?yīng)該如此,要做到穩(wěn)中不亂,有頭有緒,達(dá)到事物的最佳效果。

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